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第二章 教学的馈赠

“x教授系统”

“为什么不是x博士”

王浩赶紧到路边找了个椅子坐下,研究起了脑中出现的系统。

打开系统

系统中出现了两个模块,一个是个人模块,一个是任务模块。

打开个人模块

发布指令以后,顿时出现了几条信息

教学币:0。

你获得了新的能力教学的馈赠

教学的馈赠等级一,你的讲解会让其他人提升百分之二十的理解效率。同时,你的讲解帮助其他人对知识的正确理解和思考,会百分之百回馈自身。

能力提升任务,第一阶段:发表十篇有影响力的学术论文。

获得下一能力,需要消耗教学币10000。

“教学的馈赠”

王浩仔细读了好几遍,认真的做了阅读理解,才终于明白过来。

“讲解能让其他人更好的理解,并且他们对内容的理解以及与之相关的正确思考,都会反馈回来”

“很厉害的样子。”

教学的馈赠的能力中,提升其他人的理解效率,肯定会让他的课程变得更有效率。

同时,反馈对知识的理解与思考,肯定会让他对于知识的理解更深入,甚至可能会拓展到多领域。

有句话说的好,一千个人眼中有一千个哈姆雷特。针对每一项事物,每有人的看法都会有些许差别。

能集合所有人的理解和思考,并筛选出其中正确的部分

厉害了

他马上转到了第一条教学币上。

教学币,下方有简单介绍。

教学币:用于自身,进入专注模式,提升思维速度;指定其他对象,增加理解速度。

当前每天获取上限:10。

“可以帮助其他人学习,也可以让自己进入专注模式,直接提升思维速度,学习效率更好、思考效率更高。”

“只不过,每天的获取上限也太少了吧每天十个获得下一能力,需要一万个”

王浩想想还是非常期待。

教学币能够增加思维速度,不论是学习还是做科研,都肯定能够大大增加效率。

教学的馈赠,则能帮助他对于知识的理解更加深入,给其他人讲解的同时,加深自己对于知识的理解。

教学和学习,相辅相成

他又发出指令,打开了任务模块,发现只有一排简单的介绍

建立研发任务,获取灵感。

当前可创建任务数量:2。

“创建任务,获取灵感”王浩试着去理解,“也就是说,研发任务和获取灵感有关”

“个人模块获得知识,任务模块获得灵感”

知识有了,灵感有了,还怕科研没成果吗

王浩顿时对未来充满了期待。

他并没有急着建立任务,而是关闭了系统,打算先熟悉一下环境。

踱步在大学校园中,感受着浓厚的读书气息,感受着春光明媚,也少不了小树林、草地间,栖息着的男男女女。

只可惜,不是晚上,手里也少了个锃亮的手电筒。

不知不觉,走到了综合办公楼。

这所办公楼处在校区西侧,是校区内最大的综合楼,总共有二十一层,下面六层都是各院系教师办公室,上面有计算机房、教师宿舍,还有很多空置的房间。

楼门前人来人往,很多学生进进出出。

王浩的年纪放在人群中并不显眼,他很低调的上了六楼,对照办公室号推开了一间教师办公室的门。

“同学,你找谁”房门正对边侧办公桌前,一名女老师向上推了下眼镜,开口问道。

王浩伸手打了个招呼,“这位老师,好。我是王浩,刚来学校,请问我的办公桌是哪个”

“王浩”

办公室里的人集体看过来,有些人忍不住小声议论,“他就是王浩啊”

“那个上新闻的二十三岁的博士真是可惜了啊,怎么做个项目,还数据出错了低级错误啊”

“估计就是因为年龄太小了。”

“我知道,我知道,周清源教授介绍的,顶替李老讲课,我估计也待不久,也就这个学期吧。”

“出现这种问题,大学圈子很难混”

正对的女老师也有些惊异,她仔细打量王浩好半天,随后指着门口的位置,说道,“那边是给你留的位置。”

王浩点头走了过去,发现自己的办公桌,是办公室里最差的一个

门口旁边。

门前来来往往的,肯定会有不小的干扰。

他倒是也不在意,最后一个来的肯定如此,好的地方早就被人占上了。

王浩也没理会其他人,过去简单收拾了一下,才注意到桌上没有电脑,也怪不得感觉非常的别扭。

刚才的女老师又凑过来,好心提醒了一句,“你桌上没有配电脑。如果有需要,可以去楼上机房搬一台。”

王浩扭过头说了声谢,随后问道,“还不知道你的名字”

“朱萍,不介意叫我一声朱姐,我教计算机基础课。”女老师爽朗的说道。

“ok,朱姐。”

王浩和朱萍说了几句,也没和其他人说话,就继续收拾办公桌,随后打开了随身背包,从里面拿出了一本教材。

偏微分方程。

他的课程就是偏微分方程,而且是给三个专业、七个班上课,每一堂课是两、三个班一起,每周一节正课、一节习题课,再加上课程准备、批改作业、考试准备等等

还是很轻松

对比了一下前世的工作强度,大学讲师真是梦想中的职业。

他打开课本认真看了下,就发现记忆里都有,只简单看过去,差不多就都能明白了,好多知识点,还能想到后续的一系列拓展、变换以及深入思考,等。

脑子里有这么多知识,再加上丰富的授课经验,讲课自然不是问题。

他一边看着书本上的内容,也顺带思考起科研问题。

现在和学校签的是一年合同,但待遇也和其他签约的博士等同。

西海大学对待聘用的博士讲师,采用的是七年合同制,纳入博士后管理,七年内聘期内达到副教授学术水平,或取得本学科突出性成果的,就可以纳入教师编制内。

想要留校继续任教,科研、学术成果至关重要。

前身是东港大学的数学博士,自感基础数学研究很难有成果,就希望拓展方向。

所以才决定加入材料实验室的项目,希望能以基础数学结合数据建模、分析,能在应用科技领域有一定的成果,还为此读了很多材料学的书籍。

其他方向并不适合现在。

他不可能参与到大型实验项目中,就连申请个省级青年项目都很困难。

“最好的方向就是不花钱的。”王浩仔细琢磨着,知道自己该从哪里下手了。

远在天边、近在眼前。

偏微分方程

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